Conseil & Accompagnement

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Nos conseils et accompagnements

RHS Conseil-Formation met à votre service une expertise reconnue, bâtie sur des années de recherche, de pratique de terrain, et une compréhension fine des réalités professionnelles.

Notre accompagnement repose sur une approche personnalisée, ancrée dans vos enjeux concrets et construite pour produire un impact durable.

Basés en France et tournés vers l’international, nous accompagnons des structures de toutes tailles – entreprises, collectivités, ONG – en tenant compte de leur environnement culturel, économique et social.

Nos domaines d’intervention

Nos offres de conseil et d’accompagnement couvrent des besoins clés et ciblés :

Optimisation des processus et de l’organisation interne

Nous identifions les leviers d’efficience pour fluidifier vos structures et améliorer la performance globale.

Élaboration du cadre organique et du plan de formation

Nous vous aidons à bâtir une organisation cohérente, structurée et alignée avec vos objectifs stratégiques.

Mise en œuvre des standards RSE internationaux

Nous intégrons les référentiels (ISO 26000, ODD, GRI…) pour renforcer votre impact sociétal et votre conformité.

Conduite du changement et pilotage stratégique

Nous facilitons l’adhésion collective aux transformations à travers un accompagnement humain et méthodologique.

Développement des compétences & leadership

Nous accompagnons vos managers pour renforcer leur posture, leur impact et leur capacité à mobiliser leurs équipes.

Gestion des mairies de A à Z

Nous apportons des solutions opérationnelles pour structurer, piloter et moderniser l’action publique locale.

RHS CONSEIL-FORMATION

Investissez dans votre développement personnel et professionnel avec nos formations et nos accompagnements

Demandez un accompagnement de groupe

Contactez-nous pour organiser une formation de groupe sur mesure, adaptée aux besoins spécifiques de votre équipe et visant à maximiser son efficacité

Economie de coût

Motivation et réseau

Dynamique d'équipe

Ces clients témoignent

Découvrez comment nos formations ont transformé l’expérience et la performance de nos clients, à travers leurs témoignages.

Les sessions sont très bien structurées et en peu de temps on avance sur beaucoup de sujets. Elles permettent un regain de confiance en soi et des méthodes concrètes pour améliorer ses pratiques de management au quotidien.

Arnaud S.

Une prise de recul sur soi pour mieux avancer…

Youssef B.

Les sessions génèrent une cohésion d’équipe et la meilleure compréhension des clés de communication entre membres de l’équipe.

Eugénie H.

Les différentes sessions de formation et d’accompagnement étaient très agréables, intéressantes et très instructives pour progresser dans nos méthodes de management.

Arnold D.

Rhonel SOUSSE

Docteur en administration des affaires (D.B.A.)
Praticien-chercheur en management, formateur et enseignant

Véritable praticien et chercheur en management des organisations, j’ai acquis une expérience solide dans le pilotage des entreprises privées et des administrations publiques, ainsi que dans la recherche en management, l’enseignement universitaire, la formation de professionnels et la conduite du changement au Bénin et en France.

La diversité et le contenu des postes que j’ai occupés dans ces différents domaines pendant plus de quinze ans, ainsi que la multiplicité des secteurs parcourus dans des environnements multiculturels, ont renforcé ma polyvalence, mon dynamisme et mon adaptabilité.

Ma double culture africaine et européenne est un atout qui me permet de ne pas être restreint à une seule culture et de comprendre plusieurs modes de fonctionnement sociétaux. Ma double nationalité (béninoise et française) et mon expérience dans ces deux pays me permettent d’adapter mes formations en management aux spécificités culturelles et professionnelles de chaque pays d’intervention. Cette compréhension interculturelle est un avantage pour vous proposer des formations plus pertinentes et efficaces.

Mes différentes fonctions, passées et actuelles, m’ont permis de développer un large réseau d’experts internationaux ainsi qu’un accès à des outils et des documentations actualisés.

En combinant vocation, passion, et expériences j’ai ressenti plus que jamais la nécessité de créer RHS CONSEIL-FORMATION, au service des individus et des organisations en quête de changement et de progrès.